リクルーター研修 企画・実施

SERVICE

採用活動に関わる社員の意識統一を図り、
企業として一貫した採用活動を目指す

現状の課題や研修の目的に応じてリクルーター研修の内容を企画し、講師として登壇いたします。学生との接し方などの基本的な内容から、企業に応じた学生に伝えるべき内容の考え方、競合企業との違いの伝え方まで、目的に応じて幅広く柔軟に対応いたします。
リクルーターの意識統一を図ることで、企業として一貫したメッセージを学生に伝えることができ、学生の志望度向上が期待できる他、実施内容や狙いによってはリクルーターとして関わる社員の成長にも寄与します。

導入フロー

STEP 01
ご発注

ご発注前にまずは無料相談を実施することも可能です。
※詳しくは「無料相談」or「お問合せ」へ

STEP 02
初回MTG:研修の目的を確認

ご担当者様に、これまでの採用戦略や計画、採用活動のご状況をヒアリングさせていただきます。
その上で、実施する研修の目的・ゴールを確認いたします。

STEP 03
研修内容を決定するためのお打合せ(1~2回程度)

研修の目的に合わせて、実施内容を提案いたします。数回のお打合せを経て、実施内容を決定いたします。

STEP 04
納品(研修実施)

弊社から講師を派遣し、研修を実施させていただきます。

研修は通常1回2~3時間程度、数名~数十名程度で実施いたします。
ご発注から約6週間、初回MTGから約4週間程度での納品となります。

サービス価格

500,000円~/1開催 (税別)

※参加人数による価格の変動はございません。1開催あたりの金額です。
※実施内容によって、改めて金額を見積りいたします。

1年を通して定期的にミーティングを実施し、インターンシップや選考設計、クロージングなど時期に合わせてアドバイスさせていただく、年間コンサルティングという形でのノウハウご提供も可能です。
またその他、新卒採用におけるノウハウを応用した人材育成サービスもご提供しています。

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